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Los incentivos de los altos directivos de MAPFRE, vinculados a la rentabilidad del grupo

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Redacción, 16 mayo 2016

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Este programa, según detalla hoy El Economista, se compone de una retribución mixta pagadera al 50% en metálico y el resto con la entrega de acciones, que no será consolidable y cuyo plazo de devengo se extiende desde el 1 de...