Esta nueva edición incluye más información relativa a su gobierno corporativo, además de recoger los principales casos de éxito de la compañía en 2011 (‘Proyecto Sanitas Smile’, ‘Pasillo Verde Nador-Madrid’, ‘Servicio de Promoción de la Salud’…).

En la presentación del documento, el grupo subraya cuáles han sido las claves de su “gestión responsable” durante el año pasado: “la creación de empleo” (generó 411 empleos netos, un 6% más que en 2010); “el cuidado de la salud” (invirtió 19,2 millones de euros en centros y servicios hospitalarios); y “la protección del medioambiente” (se ha comprometido con el objetivo global de reducción de un 20% de la huella de carbono del grupo BUPA).

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