ICEA ha incluido en su web las clasificaciones, del primer trimestre de 2010, de entidades aseguradoras por primas y ahorro gestionado en Vida según el tipo de negocio: individual y colectivo. En el componente individual, las entidades líderes en la captación de negocio en estos tres primeros meses del año han sido SANTANDER SEGUROS y VIDACAIXA, con ingresos por primas de 684,4 y 624,7 millones de euros, respectivamente. Ambas entidades son también líderes en ahorro individual gestionado, aunque cambia el orden y es la aseguradora de La Caixa la primera del ranking.

VIDACAIXA lidera la clasificación de entidades por volumen de primas de Vida en el primer trimestre del año, según datos provisionales de ICEA. La aseguradora de SEGURCAIXA HOLDING captó, en estos tres primeros meses del año, 868,66 millones de euros en primas, el 12,18% del total de ingresos del ramo. Es, además, la primera entidad en la clasificación por volumen de provisiones acumuladas en el trimestre. En el segundo puesto de ambas clasificaciones figura SANTANDER SEGUROS, mientras que el tercer puesto en ingresos por primas es para BANSABADELL VIDA, y para BBVA SEGUROS en el ranking de provisiones. Por su parte, MAPFRE FAMILIAR alcanzó en el primer trimestre del año la mayor facturación en seguros No Vida, según la clasificación de entidades elaborada por ICEA. La aseguradora logró unos ingresos de 1.018 millones de euros, por delante de ALLIANZ y AXA. Más de la mitad de las primas en No Vida se concentra en las diez primeras entidades del ranking, que suman una cuota de mercado conjunta del 52,18%.

VIDACAIXA ha iniciado la comercialización de ‘PlanCaixa 4 Plus’, su nuevo plan de pensiones del sistema individual con garantía de tipo de interés, con el que amplía su oferta al cliente mediante una propuesta que ofrece una revalorización del 25% de su aportación el 31 de mayo de 2020, además de incorporar incentivos comerciales.

ADECOSE, asociación de mediadores de seguros, ha publicado un estudio sobre la calidad de servicio ofrecido por las aseguradoras españolas a los corredores y las corredurías. Aunque las compañías aprueban, ADECOSE considera que "una valoración razonable para adecuarse a las expectativas debería ser de, al menos, notable".

ICEA ha avanzado, en su página web, las clasificaciones provisionales de entidades aseguradoras de Vida por primas ingresadas y provisiones en el año 2009, con datos actualizados a 29 de enero. La entidad que más primas de Vida facturó el pasado año fue SANTANDER SEGUROS, superando a BANSABADELL VIDA y VIDACAIXA, segunda y tercera, respectivamente. Las diez primeras entidades del ranking facturaron, en conjunto, prácticamente seis de cada diez euros en primas de Vida de 2009 (en concreto, acumulan una cuota de mercado del 59,65%).

VIDACAIXA ha incorporado a uno de sus productos con mayor aceptación y tradición, como es la ‘Renta Vitalicia’, una nueva cobertura de dependencia severa y gran dependencia. Así, con los productos de ‘Renta Vitalicia’, tras el pago de una prima inicial, el asegurado empieza a percibir una renta mensual con carácter vitalicio, pudiendo escoger la modalidad de plazo de garantía y tipo de interés que más se ajuste a sus necesidades, desde anual a vitalicio. A su fallecimiento, los beneficiarios perciben un capital.

El Boletín Oficial del Estado (BOE) publicaba ayer la Resolución de 4 de enero de 2010 de la Secretaria General de la Consejería de Administración Autonómica por la que se hace pública la adjudicación a ZURICH ESPAÑA del contrato de servicios de seguro de vehículos a motor y accidentes de conductores de la Administración de la Comunidad Autónoma de Castilla y León y sus Organismos Autónomos. El importe de la adjudicación es de 1.354.867,15 euros. Además, el BOE publicaba la Resolución de la misma fecha por la que se hace pública la adjudicación a VIDACAIXA del contrato de seguro colectivo de Accidentes en favor de los empleados públicos que prestan servicio activo a la Administración General de la Comunidad Autónoma de Castilla y León y sus Organismos Autónomos. En este caso, el importe de la adjudicación asciende a 1.206.836 euros.

VIDACAIXA desarrolla su campaña de pensiones de final de año Por Segurdoc - 16/11/2009 Comparte la noticia | ...

‘PlanCaixa Doble Opción’, nuevo plan de pensiones garantizado de VIDACAIXA Por Segurdoc - 16/11/2009 Comparte la...

BANSABADELL VIDA es la entidad líder por primas de seguro directo en Vida al cierre de los nueve primeros meses del año, con un total de 2.359 millones de euros y una cuota de mercado del 11,60%, según la clasificación elaborada por ICEA. Le siguen en el ranking SANTANDER SEGUROS y VIDACAIXA, segunda y tercera, respectivamente. Las diez primeras entidades del ranking suman una cuota de mercado conjunta del 60,47% en seguros de Vida, mientras entre las cinco primeras acaparan una participación del 42,51%.

VIDACAIXA es la entidad líder por provisiones de seguro de Vida, con 16.731 millones de euros y una cuota de mercado del 11,73%. Por detrás se sitúan SANTANDER SEGUROS y BBVA SEGUROS, con cuotas del 9,16% y 6,62%, respectivamente.

VIDACAIXA ha obtenido un beneficio neto de 86,7 millones de euros en los seis primeros meses del año, lo que supone un incremento del 16,3% con respecto al mismo periodo de 2008, según la información remitida por la aseguradora a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV). En cuanto a la evolución de los ingresos, destaca el crecimiento en las primas de los seguros de Vida-Ahorro, hasta 1.290 millones (+102,6% respecto a 2008), el aumento del 28,4% en las primas de seguros de Salud y las aportaciones a los planes de pensiones, que se situaron en 570 millones de euros (+26,3%). En cuanto a los recursos gestionados en Vida-Ahorro y Planes de Pensiones, totalizan 29.332,8 millones (+7,9%). La positiva evolución de la filial de Vida y Pensiones de SEGURCAIXA HOLDING se explica principalmente por el buen desarrollo de los tipos de interés en el ámbito de los seguros de Vida-Ahorro, especialmente positiva en el caso de la Pensión Vitalicia Inmediata, y a sus tasas de crecimiento en el caso de los PIAS y de los PPA. Destaca, asimismo, el desarrollo del negocio de pymes y autónomos que "ha impulsado el crecimiento de los seguros de Salud, la positiva aceptación de los planes de pensiones individuales que componen la oferta de productos de este negocio, así como el desarrollo del negocio colectivo para grandes empresas, que tanto en el ámbito de los seguros de Vida-Riesgo como en el de los seguros de Ahorro y los planes de Empleo, han mostrado excelentes ratios de crecimiento", detalla la aseguradora en su comunicado. VIDACAIXA ha cerrado el primer semestre con casi 3,3 millones de clientes individuales y 41.000 empresas, 8.000 más que a 30 de junio de 2008. Además, su margen de solvencia se sitúa en 925,49 millones, manteniendo un ratio de solvencia de 1,2, igual que al cierre de 2008.

El crecimiento en el negocio de Vida ha llevado a La Caixa a ampliar, a través de Criteria, el capital de SEGURCAIXA HOLDING. Así lo publicaba Cinco Días en su edición de 20 de agosto, detallando que el desembolso tiene por objetivo mantener la solvencia de VIDACAIXA. De acuerdo a la información publicada, la inyección de capital, que fue aprobada el pasado mes de junio, se ha estructurado en tres pasos. En primer término, SEGURCAIXA HOLDING ha recibido 84 millones, cantidad resultado de la suma de 70 millones de capital suscrito y de otros 14 millones correspondientes a la prima de emisión. El dinero fue aportado íntegramente por Criteria. En segundo lugar, se han transferido 90 millones de euros de capital pendientes de pago a VIDACAIXA. Un 80% de este dinero fue ingresado por SEGURCAIXA HOLDING y el 20% restante (18 millones) por Criteria. Por último, se ha aprobado una ampliación de capital de VIDACAIXA de hasta 150 millones de euros. De esta cantidad ya se han desembolsado 37,5 millones, un 25% del total. Criteria ha pagado 7,5 millones en esta ocasión, mientras que SEGURCAIXA HOLDING ha contribuido con 30 millones. Para materializar estas operaciones, además de la inyección inicial de Criteria, SEGURCAIXA HOLDING ha hecho uso de 18 millones de euros que tenía en tesorería.

El seguro de Salud privado es el beneficio social más valorado que pueden ofrecer las empresas, seguido de los planes de pensiones y los planes de jubilación, según el barómetro de VIDACAIXA 'El Valor del Seguro Privado'. Este estudio, presentado ayer en Madrid, delimita los aspectos más valorados por aquellas personas que cuentan con seguros de Salud, los motivos de su contratación y la valoración de la Sanidad Pública. Igualmente, se analizan los casos específicos de los seguros que han sido contratados a través de la empresa, y también se estudian las perspectivas de futuro tanto de la Sanidad Pública como de la Privada. El estudio revela que uno de cada tres asegurados ha contratado la póliza de Salud a través de su empresa, y, de éstos, el 70% prefiere el seguro a un incremento salarial del mismo importe. Además, destaca que 8 de cada 10 (80,7%) valoran el servicio como "bueno" o "muy bueno", y menos de un 3% como "malo". Desde VIDACAIXA se destaca que "los aspectos mejor valorados son los reducidos tiempos de espera para pruebas, intervenciones y acceso a especialistas" mientras que el peor valorado es el coste de los medicamentos. De hecho, el 72% de los consultados defiende que el importe del seguro de Salud desgrave en la declaración de la renta. Madrid es la Comunidad que presenta una mayor valoración del seguro privado, con un 89% de los encuestados que lo valoran como "bueno" o "muy bueno", mientras que la comunidad que muestra una menor valoración es la Comunidad Valenciana, con un 70,1%. El seguro de Salud ante la crisis En cuanto al sistema sanitario público, un 58% lo valora positivamente, "siendo los aspectos mejor valorados la formación de los médicos, los recursos disponibles y la investigación; entre los aspectos peor valorados, destacan el tiempo de espera y la masificación", explica VIDACAIXA. Sin embargo, un 46% de los entrevistados considera que, en un futuro, la sanidad pública necesitará del complemento de la privada. Frente a la crisis, los asegurados prefieren reducir gastos, principalmente de ocio, viajes y gimnasio, dejando el seguro privado entre las últimas opciones de gastos a recortar. "El 85% de los entrevistados afirma que lo mantendrá para siempre o que no se ha planteado su cancelación a corto plazo", se destaca desde la aseguradora. Este trabajo, realizado por la empresa TNS Finance, ha contado con una fase cuantitativa (1.211 entrevistas, realizadas del 27 de febrero al 10 de marzo) y otra cualitativa (con 4 dinámicas de discusión). Asimismo, Jesús Contreras, catedrático de Antropología Social de la Universidad de Barcelona, ha ampliado el trabajo de campo con la realización de un informe de interpretación y valoración de los resultados obtenidos. La Caixa, en el seguro de Salud La Caixa entra en el seguro de Salud por la 'puerta grande' en el año 2001 mediante una colaboración con ADESLAS que ha dado sus frutos (al cierre del primer trimestre el grupo ofrecía cobertura sanitaria a más de 120.000 asegurados). Según explicó ayer Antonio Trueba, director de VIDACAIXA Previsión Social, llevan cuatro años con fuertes incrementos en número de asegurados (siempre por encima del 50%).

La Generalitat de Cataluña ha dado a conocer la adjudicación de varios contratos de seguros para cubrir diversos riesgos, así como la resolución del concurso para la contratación de los servicios de mediación de seguros. Las compañías adjudicatarias de las diversas pólizas sacadas a concurso han sido: AXA (seguro de todo riesgo de pérdidas o daños materiales del patrimonio de la Generalitat, por un importe de 2,85 millones); MAPFRE EMPRESAS (seguro de todo riesgo de pérdidas o daños materiales en el transporte y exposición de obras de arte, por un importe de 90.000 euros; y seguros Aéreos, por 247.417 euros); VIDACAIXA (seguro de Vida grupo temporal renovable, por un importe de 200.327; y seguro de muerte o invalidez por accidentes personales, por 1,47 millones): UNIVERSAL ASISTENCIA (seguro de Asistencia en Viaje, por 94.171 euros); y MAPFRE AUTOS (seguro de vehículos terrestres de la Generalitat, por 830.040 euros). Mientras, las corredurías encargadas de los servicios de mediación serán: MARSH (se adjudica el lote de daños materiales, por 84.000 euros); AON (lote de daños personales, por 72.000 euros); WILLIS IBERIA (lote para vehículos y seguros aéreos, por 72.797 euros); y FERRER & OJEDA ASOCIADOS (lote de responsabilidad patrimonial y civil, por 194.000 euros).

SEGURCAIXA HOLDING alcanzó el pasado año un resultado neto consolidado de 191,9 millones de euros, cifra que representa un crecimiento del 19,6% sobre 2007. Ha sido, en palabras de su consejero delegado, Tomás Muniesa, un crecimiento “robusto” con unos “excelentes ratios de gestión y de solvencia”. El grupo asegurador –sumando el resultado y las comisiones- supone el 12% del resultado recurrente atribuido de La Caixa. Por entidades del grupo, VIDACAIXA logra un beneficio de 158 millones (+21%) y SEGURCAIXA aporta 28 millones, con un crecimiento anual del 8%. El menor aumento de esta última responde al aumento de costes por la culminación del proceso informático para negocio de Autos (los gastos de explotación del grupo crecen un 10%), y a la evolución del ratio combinado No Vida, que sube 3,6 puntos (hasta el 83,4%), reflejando, según Muniesa, que Autos empieza a tener más peso en la cartera de negocio. El aumento del resultado de SEGURCAIXA HOLDING viene acompañado, además, por una “sólida cartera”, en la que el total de primas y aportaciones a planes de pensiones aumentó casi un 16%. Los recursos gestionados, si bien en seguros de Vida retroceden un 0,3%, se compensan con el aumento en planes de pensiones, lo que da, finalmente, un alza del 2%, “en línea con el mercado”. Potencial de los seguros No Vida Por tipo de negocio, destacan los aumentos del volumen de primas en Autos (+157,7%) -actividad en la que grupo supera las 95.000 pólizas y cumple con los objetivos establecidos- y también la subida del 58% en Salud, con un “fuerte desarrollo del negocio de pymes y autónomos”, según Mario Berenguer, director general del grupo, que destacó el “gran potencial de crecimiento” en las actividades de No Vida. En Vida, las primas de seguros de Ahorro rozan una tasa de crecimiento del 20%; y en Planes de Pensiones, la incorporación de los fondos adquiridos a Morgan Stanley y la captación de traspasos externos, lleva a un aumento del 12,5% de las aportaciones. En Vida Riesgo, por el contrario, el impacto de la desaceleración del mercado inmobiliario, compensado en parte por el “notable” desarrollo en pymes y autónomos, lleva a que el volumen de primas aumente sólo un 5,6%. Dentro del negocio de colectivos, los directivos del grupo llamaron la atención sobre el aumento del 19% en el volumen de primas y aportaciones de VIDACAIXA PREVISIÓN SOCIAL, división que opera en el ámbito de empresas y colectivos. No obstante, los recursos gestionados de clientes en esta división han bajado un 2,5%, hasta 13.212,5 millones. Crecimientos rentables De cara al presente ejercicio, Muniesa anticipó “incrementos de dos dígitos” y apuntó al objetivo de crecer “de manera equilibrada, solvente y rentable”. “Vamos a aprovechar las oportunidades del mercado, que las habrá”, afirmó. Remarcó que en esta estrategia de crecimiento “no vamos a entrar en guerra de precios”, aunque apuntó que la tendencia en el negocio asegurador en la actualidad es hacia una competencia en precios. "En épocas de crisis, la repercusión de los costes en las primas es menor”, añadió. Como objetivos para 2009, el grupo quiere completar su gama de productos e intensificar la multicanalidad del grupo. Además, continuarán evaluando las posibilidades de crecimiento inorgánico, aunque Muniesa reconoció que no es fácil cerrar una compra porque “buscamos cosas muy específicas, que nos den acceso a nuevos nichos o que sean complementarios” al negocio actual.